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【好得科技】人力資源外包的概念及類型


    好得科技有限公司上海政享科技分公司專注于好得科技,靈活用工,好得靈工等

  • 詞條

    詞條說明

  • 【好得科技】什么是人力資源業(yè)務(wù)伙伴(HRBP)?

    謂人力資源業(yè)務(wù)伙伴,是指派駐到業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)協(xié)助各業(yè)務(wù)部門經(jīng)理(直線經(jīng)理)發(fā)展員工、激發(fā)員工工作熱情,更好地與一線員工進(jìn)行溝通較多,八成以上是萬人以上大企業(yè)。在HRBP的人力資源從業(yè)者。其主要職責(zé)包括: 1、通過發(fā)揮人力資源管理者的專業(yè)優(yōu)勢挖掘內(nèi)部客戶需求、提供人力資轉(zhuǎn)型,隨后,聯(lián)邦快遞、騰訊、施耐德等企業(yè)也建立了自源咨詢服務(wù)和解決方案; 2、確保人力資源管理政策更貼近組織的業(yè)務(wù)需求; 3、回歸人力

  • 好得科技,靈活用工讓企業(yè)降低30%人力成本

    企業(yè)與好得科技簽訂平臺合作協(xié)議,將部分崗位采用平臺用工的方式,好得科技承接合作服務(wù)后與員工簽訂平臺服務(wù)協(xié)議,確定為平臺個人會員用戶,并根據(jù)工作內(nèi)容結(jié)算相應(yīng)的任務(wù)酬勞,既不屬于勞動關(guān)系,不需繳納社保;也不屬于勞務(wù)關(guān)系,不用預(yù)扣預(yù)交勞務(wù)報酬所得。 好得科技可給企業(yè)開具正規(guī)全額增值稅專用發(fā)票,將企業(yè)的用工成本轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)營成本作為進(jìn)項(xiàng)抵扣。 好得靈工平臺服務(wù)成本分析 企業(yè)部分崗位職工200人,綜合工資500

  • 【好得科技】建立和諧勞動關(guān)系在人力資源管理中的價值

    建立和諧的勞動關(guān)系,在強(qiáng)化事業(yè)單位人資管理中存在非常重要的作用。 首先,能夠充分激勵事業(yè)單位工作人員對于工作的積極主動性。通過設(shè)立和完善薪酬管理的規(guī)范制度,可以最大程度地激勵事業(yè)單位工作人員潛在能力,更好地為事業(yè)單位日常業(yè)務(wù)的進(jìn)步和發(fā)展貢獻(xiàn)價值。事業(yè)單位回報廣大工作人員定期的工作職責(zé)能力最典型的模式就是薪酬回報,它能夠呈現(xiàn)工作人員本身的價值,是事業(yè)單位人資管理的構(gòu)成的根本。 其次,有效改善提升事業(yè)

  • 【好得科技】自由職業(yè)者辦理社會保險的流程

    自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。以北京市為例,辦理方式如下: 1.事項(xiàng)名稱:個人委托存檔人員社會保險服務(wù) 2.設(shè)定依據(jù):《委托代辦社會保險業(yè)務(wù)協(xié)議書》 3.申請條件:北京市人才檔案公共管理服務(wù)中心的個人存檔人員 4.辦理材料:本人身份證、銀行卡等材料 5.辦理流程: (1)申請人在辦理

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