【濟(jì)南工資代發(fā)】申請銀行代發(fā)工資需要辦理什么手續(xù)

時(shí)間：2021-05-12作者：濟(jì)南邦孚服務(wù)外包有限公司瀏覽：1296

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• 詞條

  詞條說明

• 人力資源公司及勞務(wù)公司代發(fā)工資問題

  現(xiàn)在有的公司的工資是外包的（即工資是由與公司簽訂合同的外部公司發(fā)放），如人力資源公司、人事代理公司、勞務(wù)公司等。 比如甲公司由于人事管理方面的原因，將工資、社保等外包給人力資源公司B,那么到底是甲公司代扣個(gè)人所得稅還是B公司扣個(gè)人所得稅呢？ 由于勞動(dòng)合同是和甲公司簽的，員工都是甲公司的員工，只是甲公司將工資社保等款項(xiàng)委托人力資源公司B公司來代發(fā)工資和代繳社保等，根據(jù)國稅函發(fā)【1996】602號(hào)文

• 人事代理和勞務(wù)派遣有什么不同

  一、勞動(dòng)者與代理商（外派）組織法律行為不一樣。職工與勞務(wù)派遣單位的關(guān)聯(lián)與中介機(jī)構(gòu)的關(guān)聯(lián)不一致。在勞務(wù)派遣全過程中，勞動(dòng)者與外派單位中間是勞務(wù)關(guān)系，勞動(dòng)者是和勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同書的，受勞動(dòng)合同法的更改和標(biāo)準(zhǔn)；而在人事代理中，勞動(dòng)者與人事代理中介服務(wù)相互關(guān)系則要深入分析，若人事代理組織為勞動(dòng)者給予人事檔案管理乃至代交社保社保，則在勞動(dòng)者與人事代理組織中間是授權(quán)委托關(guān)聯(lián)，受物權(quán)法及其民事法律關(guān)系標(biāo)

• 【濟(jì)南工資代發(fā)】勞務(wù)派遣的優(yōu)點(diǎn)

  勞務(wù)派遣之所以受到許多用人單位的青睞，是因?yàn)槠浯_實(shí)具有很多傳統(tǒng)用工方式無可比擬的優(yōu)點(diǎn)： （1）用人機(jī)制更加靈活。由于派遣員工與用人單位之間只是一種簡單的有償使用關(guān)系，用人單位對(duì)派遣員工可以“只用不管”，從而解除了員工對(duì)用人單位的依附關(guān)系，從根本上解決了“員工能進(jìn)不能出”、“能上不能下”、“干好干壞一個(gè)樣”的人事管理痼疾。 （2）內(nèi)部競爭更加激烈。用人單位采用正式、派遣和外包幾種不同層次的組合用工形

• 哪些人需要辦理年度匯算？

  ??根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于辦理2019年度個(gè)人所得稅綜合所得匯算清繳事項(xiàng)的公告》，2020年3月1日至6月30日，納稅人要辦理2019年度個(gè)稅綜合所得匯算清繳?！豆妗返谌龡l明確了需要辦理2019年度匯算的情形，分為退稅、補(bǔ)稅兩類。那么，哪些人需要辦理年度匯算呢？以下這些可能的情形為你梳理好了↓一類是預(yù)繳稅額高于應(yīng)納稅額，需要申請退稅的納稅人。依法申請退稅是納稅人的權(quán)利。從充分