詞條
詞條說明
1997年,調(diào)查研究表明,全球財富500強企業(yè)通過人事外包而使其勞工成本削減了25%-30%。在美國,出現(xiàn)了各種各樣的“臨時雇員”公司和專業(yè)的PEO(Professional Employer Organization)公司,這些公司為客戶公司承擔(dān)有關(guān)工資、福利、員工檔案、招聘、錄用、培訓(xùn)等管理工作并提供相關(guān)報告等,是為企業(yè)提供人事方面服務(wù)的專門機構(gòu)。英法等國新近出現(xiàn)的快速人員服務(wù)公司,也是專為企
薪酬外包是什么? ? ?所謂工資外包,是指企業(yè)與第三方服務(wù)機構(gòu)建立合作關(guān)系,服務(wù)工資部門的日常管理。具體來說,為了降低一定的成本,最大限度地提高效率,企業(yè)通過靈活的就業(yè)服務(wù)平臺發(fā)布非核心部分的工作部分。員工作為自由職業(yè)者完成任務(wù)后,平臺將智能支付工資。 ? ? ? ?靈活用工平臺薪酬外包方案 ? ?靈活就業(yè)平臺為有薪
本來上周就在想2018年的十個月來到底有啥收獲,列了個題目后,還是沒有抵擋住雙11的誘惑,相信這兩天也不少的小伙伴熬著夜也要刷淘寶、刷天貓、刷京東吧……,先把自己的購物車裝幾樣用得著或是用不著的寶貝,然后每天再拼命的擠著WIFI搶個紅包,為了這雙11,感腳這時間比高考時還要緊。我首先申明“我不是敗家娘們哈”。雙11已過,一個月的工資又沒了,還在感嘆這錢太少,工資太低的時候,生活得還必須回歸正軌,
助力復(fù)工復(fù)產(chǎn),再降醫(yī)保費率 濟(jì)南企業(yè)全年減負(fù)36億元
為了支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),降低企業(yè)繳費負(fù)擔(dān),我市近日出臺了進(jìn)一步階段性下調(diào)職工基本醫(yī)療保險繳費費率政策。在3-12月下調(diào)職工醫(yī)保單位繳費比例1個百分點的基礎(chǔ)上,再次階段性降低2-6月醫(yī)保繳費費率,為全市企業(yè)降低1.5個百分點,為個體工商戶和靈活就業(yè)人員降低0.5-2.5個百分點。據(jù)測算,此舉將為企業(yè)單位再降低繳費負(fù)擔(dān)7億元。通過今年以來出臺的一系列醫(yī)保減征政策,全年將減輕企業(yè)醫(yī)保繳費負(fù)擔(dān)約36億元。&
公司名: 濟(jì)南邦孚服務(wù)外包有限公司
聯(lián)系人: 吳經(jīng)理
電 話: 0531-67867935
手 機: 053167867935
微 信: 053167867935
地 址: 山東濟(jì)南高新區(qū)新濼大街2008號銀荷大廈A座801B
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