企業(yè)高層是ERP實施失敗的較直接原因

時間：2020-01-13作者：深圳市宏拓新軟件有限公司瀏覽：243

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• 詞條

  詞條說明

• 怎樣做好ERP管理系統(tǒng)的選型工作？

  很多的ERP項目，之所以實施效果不太理想，選型工作沒有做好是一個很重要的原因。?很多企業(yè)在選型的時候，主要是“三憑”，也就是憑感覺、憑關(guān)系、憑價格來選擇一套ERP系統(tǒng)，至于這套系統(tǒng)的功能怎么樣，能幫企業(yè)解決多少問題，就不是企業(yè)考核的。?在選型的時候，我們一定要有這樣一個觀念：沒有一套ERP可以解決企業(yè)的所有問題，但是一定有一套ERP是最適合企業(yè)的！?比如企業(yè)有10

• ERP概念與歷程

  ERP概念與歷程 ERP——Enterprise Resource Planning 企業(yè)資源計劃系統(tǒng)，是指建立在信息技術(shù)基礎(chǔ)上，以系統(tǒng)化的管理思想，為企業(yè)決策層及員工提供決策運行手段的管理平臺。ERP系統(tǒng)集中信息技術(shù)與先進(jìn)的管理思想於一身，成為現(xiàn)代企業(yè)的運行模式，反映時代對企業(yè)合理調(diào)配資源，最大化地創(chuàng)造社會財富的要求，成為企業(yè)在信息時代生存、發(fā)展的基石。 進(jìn)一步地，我們可以從管理思想、軟件產(chǎn)品

• 淺淡ERP實施中的培訓(xùn)

  大家知道，在實施的過程中，一般需要經(jīng)過前期調(diào)研，流程討論，員工培訓(xùn)，試運行，盤點，正式上線。可以看出，員工培訓(xùn)是處于中期階段，承前啟后。不論調(diào)研得如何成功，流程做得如何細(xì)致，都需要通過培訓(xùn)去傳達(dá)管理思想，操作技能。有了有效的培訓(xùn)作前提，才能把流程貫徹執(zhí)行下去。如何才能更有效地去進(jìn)行員工培訓(xùn)呢？下面我就分幾個方面淺淡一下自己的看法。??? 第一，調(diào)動員工的學(xué)習(xí)積性，“

• 祝賀宏拓新軟件成功簽約光宜信電子

  ? ? 近日，LED封裝生產(chǎn)型企業(yè)管理軟件解決方案提供商宏拓新軟件宣布與蘇州光宜信電子有限公司簽署了EDC生產(chǎn)管理系統(tǒng)解決方案購買協(xié)議。EDC生產(chǎn)管理系統(tǒng)解決方案將幫助光宜信電子搭建企業(yè)信息化綜合管理平臺，形成各部門、各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的協(xié)同工作平臺，使企業(yè)管理者透視業(yè)務(wù)全過程，及時有效地解決企業(yè)管理中存在的一些問題，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，提升企業(yè)管理水平，提高企業(yè)工作效率，實現(xiàn)企業(yè)