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1月10日【張小明老師】在上海講授《公司治理中股東董事監(jiān)事會規(guī)范》
【法律風(fēng)險(xiǎn)與股權(quán)設(shè)計(jì)*張小明老師】 張小明老師在1月10日管理提升培訓(xùn)中,給大家?guī)砹艘粓錾鷦踊顫姟⑷の缎允愕摹豆局卫碇泄蓶|董事監(jiān)事會規(guī)范》法律課。學(xué)員的**反應(yīng)是從來沒有上過如此通俗易懂而又輕松愉悅的法律課。較為重要的是,老師利用大量的案例和參與性強(qiáng)的互動法律游戲,建立起公司股權(quán)**層結(jié)構(gòu)與內(nèi)部治理之間的法律脈絡(luò)!受益匪淺~ 張小明老師? 法律風(fēng)險(xiǎn)與股權(quán)設(shè)計(jì)* 武漢大學(xué)法學(xué)碩士
提升企業(yè)**競爭力的關(guān)鍵因素是人才的競爭力,而人才隊(duì)伍提升關(guān)鍵在于建立企業(yè)內(nèi)部有效的培訓(xùn)系統(tǒng),而企業(yè)的培訓(xùn)師隊(duì)伍是有效培訓(xùn)系統(tǒng)的重要一環(huán),他是課程體系的基礎(chǔ),培訓(xùn)效果有效轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵。 成功的培訓(xùn)應(yīng)具備三要素:優(yōu)秀的講師、好的培訓(xùn)內(nèi)容、合適的授課方式?,F(xiàn)在的培訓(xùn)不少出現(xiàn)兩種不同的較端:一是,有豐富的培訓(xùn)內(nèi)容,但由于授課的方式過于簡單、枯燥,學(xué)員都聽“暈”過去了。二是,從培訓(xùn)開始到結(jié)束都在玩,課程非
尹樹剛【電子沙盤--ERP企業(yè)全面運(yùn)營管理】 課程介紹: 企業(yè)運(yùn)營沙盤被世界**的企業(yè)作為中高層管理者的必上培訓(xùn)課程之一,也被歐美的商學(xué)院作為EMBA的培訓(xùn)課程。該課程模擬一家已經(jīng)營3年的生產(chǎn)型企業(yè),把參訓(xùn)學(xué)員分成4-6組,每組代表不同的虛擬公司展開競爭。 六個相互競爭的模擬企業(yè),按照企業(yè)職能部門劃分了——營銷與規(guī)劃中心、生產(chǎn)中心、物流中心和財(cái)務(wù)中心,涵蓋企業(yè)運(yùn)營的所有關(guān)鍵環(huán)節(jié):戰(zhàn)略規(guī)劃、資
1月6日張蕾老師在金華分享《向華為學(xué)管理—奮斗高效的管理實(shí)踐》
一群有夢想愛學(xué)習(xí)的金華高管和企業(yè)家 1月6日張蕾老師在金華分享《向華為學(xué)管理—奮斗高效的管理實(shí)踐》課程以案例為主,課程氛圍輕松,助理機(jī)構(gòu)返聘不斷!歡迎咨詢更多華為課程資料: 《向華為學(xué)習(xí)——企業(yè)組織變革》 《向華為學(xué)習(xí)——文化與管理模式》 《文化**華為——干部管理的理念與實(shí)踐》
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聯(lián)系人: 陳經(jīng)理
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