合同不能承受的責(zé)任

時間：2013-07-29作者：武漢智品堂法律咨詢服務(wù)有限公司瀏覽：251

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• 詞條

  詞條說明

• 一到十級工傷賠償標(biāo)準

  工傷賠償標(biāo)準，又稱工傷保險待遇標(biāo)準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例]》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準支付費用。 武漢法律顧問提示1-10級工傷賠償標(biāo)準內(nèi)容如下： 一級工傷賠償標(biāo)準 保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。注：假如未退出工作崗位，應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇。 從工傷保險基金中支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準為2

• 土木工程合同的履行原則

  一、土木工程合同履行的含義 土木工程合同的履行是指工程建設(shè)項目的發(fā)包方和承包方根據(jù)合同規(guī)定的時間、地點、方式、內(nèi)容及標(biāo)準等要求，各自完成合同義務(wù)的行為。根據(jù)當(dāng)事人履行合同義務(wù)的程度，合同履行可分為全部履行、部分履行和不履行。 發(fā)包方來說，履行土木工程合同較主要的義務(wù)是按約定支付合同價款，而承包方較主要的義務(wù)是按約定交付工作成果。但是，當(dāng)事人雙方的義務(wù)都不是單一的最后交付行為，而是一系列義務(wù)的總和

• “帶車求職”是勞動合同還是承攬合同

  案例：李某個人購買車輛后到甲公司求職，雙方約定：李某用自己的車輛，并且自己擔(dān)任司機，為甲公司提供租車服務(wù)。后雙方因報酬問題發(fā)生爭議。 關(guān)于本案中李某此種“帶車求職”的法律關(guān)系的性質(zhì)，存在著一定分歧，有以下幾種意見： **種意見認為此種情形為一種為典型合同，或稱為復(fù)合合同，是以租車為主并提供一定勞務(wù)的合同。 ??? *二種意見認為應(yīng)適用勞動合同處理此類爭議。李某為勞動

• 勞動合同應(yīng)該包含哪些條款？

  很多企業(yè)的勞動合同都不太完整，那么勞動合同內(nèi)容主要包那些呢？武漢法律顧問將給您作出詳細解答： (一)*條款： 1、勞動合同期限; 2、工作內(nèi)容; 3、勞動保護和勞動條件; 4、勞動報酬; 5、勞動紀律; 6、勞動合同終止的條件; 7、違反勞動合同的責(zé)任。 (二)可備條款： 1、法定可備條款： (1)勞動合同可以約定試用期，試用期較長不得**過6個月; (2)勞動合同當(dāng)事人可以在勞動合同中約定保守