工廠是BSCI會(huì)員？誰(shuí)才能成為BSCI會(huì)員？

時(shí)間：2020-11-20作者：無(wú)錫易智道企業(yè)管理咨詢有限公司瀏覽：123

無(wú)錫易智道企業(yè)管理咨詢有限公司專注于GRS認(rèn)證,OCS認(rèn)證,BSCI驗(yàn)廠等

• 詞條

  詞條說(shuō)明

• 負(fù)責(zé)任羽絨標(biāo)準(zhǔn)RDS認(rèn)證的發(fā)展

  負(fù)責(zé)任羽絨標(biāo)準(zhǔn)，RDS認(rèn)證，是一個(gè)在2013年底由戶外品牌The North Face聯(lián)合管制聯(lián)盟認(rèn)證和紡織品交易所發(fā)布，宗旨在用于紀(jì)錄動(dòng)物福利信息和確保羽絨制品可追蹤性的標(biāo)準(zhǔn)。 隨后在今年初的鹽湖城冬季戶外展上，The North Face宣布將RDS完全轉(zhuǎn)交給紡織品交易所負(fù)責(zé)以加快在全行業(yè)內(nèi)的推廣。在該標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)交給紡織交易所后，后者將有充分的權(quán)利按較合適的方式對(duì)其進(jìn)行推廣和較新，并且不在局限于

• OCS證書(shū)，OCS認(rèn)證的有機(jī)纖維含量要求是多少?

  OCS認(rèn)證 驗(yàn)廠中員工工資方面的審核要求。 工資支付給員工至少是當(dāng)?shù)胤傻妮^低工資。 工資率也是同樣記錄在員工的個(gè)人檔案。 不存在任何明顯的工資歧視的性別，種族，宗教，等等。 不尋常的款項(xiàng)扣除員工工資的“就業(yè)經(jīng)紀(jì)人費(fèi)”。 加班工資支付周期測(cè)試正確計(jì)算的保費(fèi)率為法律所要求的，或至少，一般每小時(shí)工資。 工資存根包括：總工作時(shí)間（包括定期和加班費(fèi)），總補(bǔ)償，總固定收益率，總收入總額支付計(jì)件，員工較低工

• WCA驗(yàn)廠有哪些要求

  WCA驗(yàn)廠的要求，跟其他一般的社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠有一些區(qū)別如下，希望對(duì)您有幫助： 1、**類證件只看原件，不接受復(fù)印件; 2、質(zhì)量竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告一定要有; 3、比較關(guān)注噪音/粉塵/照明的檢測(cè); 4、未成年工備案，體檢，檔案一定會(huì)看; 5、工廠特殊崗位有沒(méi)有做職業(yè)病體檢(不是普通體檢哦); 6、有工序外發(fā)的，要看你工廠對(duì)外發(fā)廠的評(píng)估報(bào)告; 7、會(huì)從工傷報(bào)告中找出某員工，查看其工傷當(dāng)月考勤表，工資表，你有沒(méi)

• Coles驗(yàn)廠品質(zhì)審核部分清單

  外來(lái)物管控程序 生產(chǎn)、操作、儲(chǔ)存及運(yùn)輸過(guò)程中的外來(lái)物污染風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 規(guī)定原料防污染辦法，受污染物處理方法 金屬探測(cè)器的使用、靈敏性檢測(cè)和校準(zhǔn)維護(hù)方法（若適用） 金屬探測(cè)器的產(chǎn)品檢驗(yàn)記錄，校準(zhǔn)記錄（若適用） 利器管控程序 利器（刀片、剪刀等）管控方法及負(fù)責(zé)人 利器管控清單及發(fā)放記錄 受損利器管控清單 斷針管控程序 闡明針具管控方法、發(fā)放及回收記錄，斷針?lè)椒ê涂刂朴涗洠ㄈ艄S生產(chǎn)紡織類產(chǎn)品） 易碎品管