載帶-東莞精凌之會議管理環(huán)節(jié)

時間：2020-01-05

作者：東莞市精凌電子有限公司

詞條
詞條說明
精凌人學無止境載帶
東莞精凌作為一家載帶供應商，一直遵循匠人精神打造高品質的載帶。公司每周舉行一次團隊精英交流會，通過相互交流學習，碰撞出新點子，新思路。在公司這樣積極的氛圍下，精凌每一位員工都自覺通過不斷學習提升專業(yè)知識。誰也不想在交流會上干瞪眼，聽著別人侃侃而談，自已卻一個點子也沒有。有了壓力自然就有動力，你追我趕，滿滿的正能量。有的同事報讀外面的培訓課程，有的同事是書店的?？?，也有的同事經常跟**取經。日積月
精凌載帶如何提高執(zhí)行力
執(zhí)行力:對個人而言執(zhí)行力就是辦事能力;對團隊而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力;對企業(yè)而言執(zhí)行力就是經營能力。精凌載帶為在激烈的市場競爭中贏得一席之地，一直將提高執(zhí)行力作為企業(yè)管理的重要內容。首先通過日常宣導，小組學習，讓員工認同精凌文化，掌握精凌多年積累下來好的工作方法、做事原則，從而形成各部門，各團隊統(tǒng)一的**觀，讓每一位精凌人以公司為榮，并充滿自信和快樂的將執(zhí)行力進行到底。然后管理層需明確目標、細化方
載帶-東莞精凌新發(fā)展
電子包裝行業(yè)的發(fā)展日新月異，對載帶的要求越來越高，越來越嚴，為了緊跟市場較新步伐，精凌研發(fā)部的技術人員集思廣益，小到生產部某個小部件的簡單優(yōu)化，大到成型機大刀闊斧的改良，他們每天都在刻苦鉆研。我們在行業(yè)內良好的一出多條新型載帶成型機就是研發(fā)部精英們無數個廢寢忘食的日日夜夜和無數次反復試驗得來的成果?，F在生產部90%的機臺都進行了一出多條的改良，這不但翻倍提高了公司的生產能力，較主要的是大大提高了公
載帶—東莞精凌不能隨波逐流，而要逆流而上
昨天看到雅虎倒臺的消息，對于90后，00后來說雅虎是一個陌生的名詞，但在70后，80后心中，雅虎是真正的互聯(lián)網“老司機”，只是，它好久沒有發(fā)車而以。自于我個體的意義，網上只是少了一個瀏覽新聞的網站，但卻反映出了一個命題：企業(yè)或個人，如何在時代的浪潮中，不被淘汰？當今之中國，正面臨“三千年未有之大變局”，經濟高速發(fā)展、科技日新月異、財富急劇積累、國家蒸蒸日上…每一個中國人都是這場“大變局”的親歷