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RBA行為準(zhǔn)則8.0版本新的內(nèi)容有哪些?
RBA8.0新版變化RBA行為準(zhǔn)則8.0版本新的內(nèi)容主要包括:1、勞工模塊:將“自由選擇職業(yè)”改為“禁制”,并對(duì)勞動(dòng)契約和離職管理做了明確的規(guī)定,強(qiáng)調(diào)保存所有離職工人的記錄。2、薪酬福利:強(qiáng)調(diào)所有工人應(yīng)同工同酬。3、人道待遇:應(yīng)明確反歧視,人道待遇相關(guān)政策及程序并向所有員工傳達(dá)到位。4、自由結(jié)社:給員工與管理層創(chuàng)造便利的溝通方式和環(huán)境,允許工人自由加入合法的工人代表。5、健康:保護(hù)孕婦及哺乳期婦女
祝賀拓銳戶外用品有限公司2023年Walmart三項(xiàng)驗(yàn)廠
? ? ? ? 公司擁有研發(fā)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)及營(yíng)銷服務(wù)團(tuán)隊(duì),采用成熟的技術(shù)與工藝,生產(chǎn)銷售各類戶外產(chǎn)品,深入研究客戶需求,在發(fā)現(xiàn)和把握潛在客戶需求的基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)造新的市場(chǎng)需求。努力為人類生活創(chuàng)造,改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品,提升服務(wù)質(zhì)量,培育和提升客戶的滿意度和忠誠(chéng)度。融合世界的技術(shù)理念,快速響應(yīng)客戶的變化需求,相關(guān)產(chǎn)品提升和代工生產(chǎn)交期,受廣大客戶!??&
梅州體系認(rèn)證咨詢:助力企業(yè)提升管理水平和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力 在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)要想持續(xù)發(fā)展并贏得客戶信任,必須不斷提升自身的管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量。而體系認(rèn)證作為國(guó)際通行的管理標(biāo)準(zhǔn),已成為企業(yè)規(guī)范化運(yùn)營(yíng)的重要標(biāo)志。無(wú)論是質(zhì)量管理體系(ISO9001)、環(huán)境管理體系(ISO14001),還是職業(yè)健康安全管理體系(OHSAS18001),這些認(rèn)證不僅能幫助企業(yè)優(yōu)化流程、提高效率,還能增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,
在20世紀(jì)70年代,中國(guó)承接了歐洲、美國(guó)、日本和韓國(guó)的制造業(yè)。憑借著我國(guó)人口紅利和巨大的消費(fèi)市場(chǎng),中國(guó)迅速成長(zhǎng)為一個(gè)“世界工廠”,并走上了以制造業(yè)為依托的發(fā)展道路。但隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的提高,勞動(dòng)力成本也與日俱增,于是許多為了廉價(jià)勞動(dòng)力而來(lái)的外資企業(yè)紛紛開始撤離中國(guó)市場(chǎng)。其中的很大一部分勞動(dòng)人員密集的玩具、家具、電子、家電等行業(yè)都將視線投向了越南,那里不但有著大量的廉價(jià)勞動(dòng)力,旅游產(chǎn)業(yè)鏈也非常成
公司名: 深圳市創(chuàng)思維企業(yè)管理技術(shù)服務(wù)有限公司
聯(lián)系人: 張
電 話: 400-008-6006
手 機(jī): 13713888282
微 信: 13713888282
地 址: 廣東深圳寶安區(qū)西鄉(xiāng)大道華豐總部經(jīng)濟(jì)大廈C座3A13
郵 編:
網(wǎng) 址: szcsw001.cn.b2b168.com
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