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詞條說明
Costco會盡力維護其供貨商員工的工作權(quán)益和安全,同時,Costco信任同并尊重世界各地在文化和法律上的差異。綜合以上,COSTCO將COSTCO驗廠要求和目的大致定位如下:1、 禁止使用非法童工、監(jiān)獄勞工或奴役和虐待員工。2、 期望供貨商至少應(yīng)遵守所在國之勞工法和環(huán)保法規(guī)。3、 鼓勵供貨商努力實現(xiàn)“高于或Costco(供貨商行為準則)的目標” 藉此步驟,Costco相信能夠為員工提供可行和
商業(yè)服務(wù)行動指南"BSCI工廠檢驗跟驗證"致力于執(zhí)行一整套程序流程,根據(jù)持續(xù)改善與發(fā)展來監(jiān)測和推動生產(chǎn)制造產(chǎn)品類別的企業(yè)的企業(yè)社會責(zé)任業(yè)績考核。在檢查后,BSCI最關(guān)心的是什么時候能獲得結(jié)果。全部公證銀行BSCI工廠檢查審計報告必須上傳到BSCI官方數(shù)據(jù)庫。超出600名BSCI組員還可以在數(shù)據(jù)庫中分享這種工廠生產(chǎn)線審計結(jié)果。BSCI審查報告可在根據(jù)BSCI工廠檢查和審批后2個星期內(nèi)上傳到BSCI數(shù)
什么是SLCP?SLCP(Social & Labor Convergence Project)是社會勞工整合項目的簡稱,該項目致力于通過創(chuàng)立和實施一個簡單、統(tǒng)一和有效的行業(yè)范圍的社會與勞工數(shù)據(jù)收集的融合評估框架(CAF),為利益相關(guān)方改善供應(yīng)鏈的工作條件提供支持。相較于其他合規(guī)性審核,該框架將是標準中立的:重點是以統(tǒng)一和可靠的方式收集工廠表現(xiàn)數(shù)據(jù),進而實現(xiàn)跨跨組織的數(shù)據(jù)共享和比較
祝賀南通瑞興服飾有限公司2023年通過UL-Fanatics客戶驗廠
? ? ? ? 公司歷經(jīng)多年的積累與沉淀,成功打造中國服裝品牌。以公司文化為依托,以原創(chuàng)設(shè)計為核心競爭力,憑借專業(yè)的眼光和態(tài)度,準確把握國際時尚潮流趨勢,已發(fā)展成為獨樹一幟、發(fā)展迅速的知名品牌,暢銷全國各大省市地區(qū),廣受消費者的喜愛和推崇。是一家主打亞麻服飾,倡導(dǎo)舒適、健康、環(huán)保的服裝公司,集設(shè)計研發(fā)、生產(chǎn)、銷售管理為一體的現(xiàn)代化服飾企業(yè)。?&nb
公司名: 深圳市創(chuàng)思維企業(yè)管理技術(shù)服務(wù)有限公司
聯(lián)系人: 張
電 話: 400-008-6006
手 機: 13713888282
微 信: 13713888282
地 址: 廣東深圳寶安區(qū)西鄉(xiāng)大道華豐總部經(jīng)濟大廈C座3A13
郵 編:
網(wǎng) 址: szcsw001.cn.b2b168.com
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