COSTCO驗(yàn)廠常見(jiàn)的EHS問(wèn)題

時(shí)間：2020-08-25作者：東莞市創(chuàng)達(dá)企業(yè)形象策劃有限公司瀏覽：78

東莞市創(chuàng)達(dá)企業(yè)形象策劃有限公司專注于驗(yàn)廠咨詢,驗(yàn)廠輔導(dǎo),認(rèn)證咨詢等

• 詞條

  詞條說(shuō)明

• COSTCO驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)和審查更加全面

  costco驗(yàn)廠是好市多集團(tuán)在對(duì)跨國(guó)企業(yè)工廠下訂單時(shí)根據(jù)自己的企業(yè)行為守則對(duì)跨國(guó)企業(yè)工廠的標(biāo)準(zhǔn)審核，審核分為三大方面：社會(huì)責(zé)任、質(zhì)量體系、反恐審核，實(shí)行審核時(shí)，一般情況會(huì)委托第三方公證機(jī)構(gòu)STR和ITS（Intertek）來(lái)驗(yàn)證其供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任行為準(zhǔn)則的執(zhí)行情況。 Costco驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)審核是跨國(guó)公司在采購(gòu)產(chǎn)品或下達(dá)生產(chǎn)訂單之前，對(duì)中國(guó)企業(yè)按照跨國(guó)公司制定的社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)也就是通常所說(shuō)的企業(yè)行為守則對(duì)

• WCA環(huán)境要求除了一些證書(shū)文件，還需要看這些！

  WCA是英文Workplace Conditions Assessment（工作場(chǎng)所條件評(píng)估）的縮寫(xiě)，系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)由Intertek開(kāi)發(fā)并具有獨(dú)立的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。該標(biāo)準(zhǔn)一般被一些中小買(mǎi)家要求，該類買(mǎi)家沒(méi)有自己完善、獨(dú)立的COC標(biāo)注，因此就直接接受該標(biāo)準(zhǔn)。WCA審核標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整來(lái)自大型零售機(jī)構(gòu)均采納的GSCP標(biāo)準(zhǔn),依托Intertek深厚的社會(huì)責(zé)任符合性服務(wù)經(jīng)驗(yàn),WCA已成為幫助企業(yè)實(shí)施供應(yīng)商工廠評(píng)估、基準(zhǔn)評(píng)定

• 迪士尼FAMA與ILS驗(yàn)廠的區(qū)別是什么？

  迪士尼FAMA（FACILITYANDMERCHANDISEAUTHORIZATION）是Disney的認(rèn)證，中文叫“設(shè)備及經(jīng)營(yíng)認(rèn)證”?？腿藭?huì)發(fā)迪士尼FAMA表格給工廠填，如實(shí)填寫(xiě)工廠的情況，如果有虛假，是需要承擔(dān)責(zé)任的。迪斯尼驗(yàn)廠中FAMA說(shuō)的簡(jiǎn)單點(diǎn)就是迪斯尼授權(quán)書(shū)。 ILS是**勞工標(biāo)準(zhǔn)（InternationalLabourStandard）的簡(jiǎn)稱，一般在行業(yè)內(nèi)的理解是社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠（人權(quán)驗(yàn)廠

• Lowe's勞氏驗(yàn)廠反恐標(biāo)準(zhǔn) （2）

  Lowe's勞氏驗(yàn)廠反恐標(biāo)準(zhǔn) *三部分：人力資源 目的：確保所有員工在雇用前在法律允許范圍內(nèi)作適當(dāng)?shù)谋尘罢{(diào)查，確保所有辭退人員被阻止進(jìn)入工廠 1.所有員工在雇用前作法律許可范圍內(nèi)的背景調(diào)查，包括用無(wú)犯罪記錄 2.所有臨時(shí)或合同員工在雇用前作法律許可范圍內(nèi)的背景調(diào)查，包括用無(wú)犯罪記錄 3.對(duì)所有臨時(shí)或合同工人進(jìn)行藥物檢測(cè)（在法律允許的情況下） 4.對(duì)新員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，并每年對(duì)所有員工培訓(xùn)一次 5.