詞條
詞條說(shuō)明
【產(chǎn)品】:匯通科技----eHR人力資源管理系統(tǒng) 蘇州匯通軟件科技有限公司(匯通科技)自創(chuàng)辦以來(lái)20多年,始終專注于產(chǎn)品的研發(fā),技術(shù)的改進(jìn),打造了成熟的eHR人力資源管理系統(tǒng)和智能出入管理系統(tǒng),涉及了生物識(shí)別的應(yīng)用領(lǐng)域,發(fā)展至今實(shí)施了近千家客戶,沉淀 了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 技術(shù)方面,匯通科技建立了一套完善的技術(shù)研發(fā)體系,迄今已獲得3項(xiàng)省級(jí)**產(chǎn)品,8項(xiàng)國(guó)家實(shí)用新型,25項(xiàng)國(guó)家計(jì)算機(jī)軟
由于軟件技術(shù)的不斷迭代,就目前單位考勤管理系統(tǒng)而言,從傳統(tǒng)的考勤機(jī)自帶系統(tǒng),再到PC端人事系統(tǒng)、再到移動(dòng)考勤應(yīng)用。人事考勤系統(tǒng)變得讓您使用起來(lái)越來(lái)越便捷,功能也越來(lái)越強(qiáng)大。 移動(dòng)考勤系統(tǒng) 移動(dòng)考勤系統(tǒng)就功能上看,大多數(shù)手機(jī)考勤軟件都具備考勤管理、打卡等功能,HR可于通過(guò)PC端整理員工請(qǐng)假、出差、病假、出勤、遲到、早退等考勤信息。對(duì)于要外出辦公,或者連鎖機(jī)構(gòu)人員,移動(dòng)考勤系統(tǒng)是不錯(cuò)的單位考勤管理
曾今,有人事管理人員來(lái)電咨詢就餐消費(fèi)案例分享給大家:某工廠餐廳用了四臺(tái)售飯機(jī),餐廳分四個(gè)售飯窗口,每天晚上采集消費(fèi)數(shù)據(jù),人事還得花時(shí)間手工結(jié)算,但是有一段時(shí)間有幾臺(tái)售飯機(jī)和電腦軟件上的數(shù)據(jù)會(huì)對(duì)不起來(lái),導(dǎo)致金額有差異。人事每次月底比對(duì)就餐數(shù)據(jù)都很頭疼。 對(duì)于企業(yè)的就餐管理,早期的就餐解決方案主要還是停留在硬件為主:選用訂餐機(jī)、就餐機(jī)等設(shè)備,員工就餐通過(guò)碰卡消費(fèi)。這些還是停留在單模塊手工結(jié)算的初級(jí)階段
企業(yè)正確評(píng)估人事薪資考勤系統(tǒng)-匯通科技
工廠選購(gòu)人事薪資考勤系統(tǒng)時(shí),一般工廠前期會(huì)組建的采購(gòu)團(tuán)隊(duì),人員配置一般為人事專員、IT人員、采購(gòu)人員。首先梳理出適合工廠未來(lái)人力資源戰(zhàn)略發(fā)展的人事系統(tǒng)需求,如果不能作出準(zhǔn)確的人事薪資考勤系統(tǒng)評(píng)估,就很*購(gòu)買(mǎi)到不能滿足企業(yè)實(shí)際需求的系統(tǒng)軟件,也勢(shì)必?zé)o法在企業(yè)中發(fā)揮人事考勤薪資軟件的作用。企業(yè)應(yīng)該如何評(píng)估人事薪資考勤系統(tǒng)呢? 首先,企業(yè)務(wù)必明確引入人事薪資考勤系統(tǒng)的目的,沒(méi)有兩家企業(yè)的需求是一模
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