詞條
詞條說(shuō)明
關(guān)于線(xiàn)路板廠管理的基本認(rèn)知探討
線(xiàn)路板廠的管理是什么?每個(gè)**者在實(shí)踐中都有自己的理解,一個(gè)好的線(xiàn)路板廠管理者,一定是一個(gè)高效的管理者,他能讓他的下屬明白去做什么。他下屬所做的所有事都是有**的,當(dāng)然效率就會(huì)高起來(lái)。定目標(biāo),定大方向,定資源的分配,這些只是組織的決策,不是管理者的決策。在現(xiàn)實(shí)管理中比較容易犯的錯(cuò)誤,就是用組織決策替代管理決策。 管理就是管事、理人。我把它稱(chēng)之為三者的關(guān)系。一個(gè)是人,一個(gè)是物,然后兩者合起來(lái)后就是
線(xiàn)路板廠應(yīng)該懂的競(jìng)爭(zhēng)思維
線(xiàn)路板廠競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)是什么,在公平的條件下決出勝負(fù),顯然不是你想象的那樣。真正的競(jìng)爭(zhēng)充滿(mǎn)了不公平,真正的競(jìng)爭(zhēng)可以來(lái)自任何一個(gè)角度,包括線(xiàn)路板廠的人才儲(chǔ)備、產(chǎn)品品質(zhì)、營(yíng)銷(xiāo)策略、管理模式以及客戶(hù)關(guān)系,都對(duì)競(jìng)爭(zhēng)起作用,這才是競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)。那么,線(xiàn)路板廠競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)到底是什么? 每一家線(xiàn)路板廠都有自己產(chǎn)品的*特優(yōu)勢(shì),我們要做的,就是發(fā)揮自己較大的優(yōu)勢(shì)拿下更多的訂單。那么,誰(shuí)在決定了這一切呢?客戶(hù),特別是客戶(hù)的決
公司名: 深圳市卡博爾科技有限公司
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