詞條
詞條說明
勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者簽訂勞動合同,然后向用工單位派出該勞動者,使其在用工單位的工作場所內(nèi)勞動,接受用工單位的指揮、監(jiān)督,以完成勞動力和生產(chǎn)資料結(jié)合的一種特殊用工方式。勞務(wù)派遣系統(tǒng)的2大特點:01實行勞務(wù)派遣制,使用人單位在用工上“不求所有、但求所用”這種新的用人理念得以實現(xiàn)。用人單位只需與勞務(wù)派遣機構(gòu)簽訂一份勞務(wù)派遣協(xié)議,然后由勞務(wù)派遣機構(gòu)把合適人員派到用人單位工作,用人單位只
數(shù)字技術(shù)的發(fā)展,將企業(yè)數(shù)字化管理推向必然,也對人力資源系統(tǒng)提出了新需求。傳統(tǒng)的人力資源信息化系統(tǒng)解決的是記錄和流程問題,既創(chuàng)建組織、職位,以及記錄好員工入轉(zhuǎn)調(diào)離這些流程信息,保證算對人頭,發(fā)對工資。而數(shù)字化人力資源系統(tǒng)是以用戶為中心,面向所有員工用戶。基于企業(yè)管理需求的深化,能夠很好適應(yīng)業(yè)務(wù)變化,集成多個應(yīng)用模塊的一體化軟件產(chǎn)品能較好的解決企業(yè)當(dāng)前痛點,成為新的應(yīng)有趨勢。那么,你們知道人力資源系統(tǒng)
關(guān)于人力資源系統(tǒng)選型關(guān)鍵報告指南
人力資源系統(tǒng)是企業(yè)較為重要業(yè)務(wù)之一;近幾年,爆炸式增長的人力資源軟件市場,讓其成為了企業(yè)的必需品。那么,本篇文章我們就來探討人力資源系統(tǒng)選型指南一、需求企業(yè)多樣化的需求正是服務(wù)商出現(xiàn)的原因。A、業(yè)務(wù)級需求:首先考慮的就是人力業(yè)務(wù)需求的服務(wù),包含企業(yè)HR管理要達到的業(yè)務(wù)目標、有哪些痛點需要系統(tǒng)解決、需要哪些功能,需要對哪些業(yè)務(wù)系統(tǒng)進行整合,以及要符合哪些標準與條件等。B、用戶級需求:不同用戶使用系統(tǒng)
汽車配件新零售系統(tǒng)開發(fā),汽車配件銷售平臺開發(fā),汽車配件分銷系統(tǒng)開發(fā),汽車配件微商代理系統(tǒng)開發(fā),汽車配件分銷軟件開發(fā),汽車配件分銷APP開發(fā),汽車配件新零售APP開發(fā),汽車配件代理系統(tǒng)開發(fā)。 近年來,中國汽車后市場互聯(lián)網(wǎng)+的概念各類電商、網(wǎng)站如雨后春筍般冒了出來,既有配件供應(yīng)商在傳統(tǒng)電商平臺自建旗艦店,也有為上下游搭建B2B或B2C的第三方平臺。面對這種現(xiàn)狀,電商化是大勢所趨,6月19日,貴州省汽
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