詞條
詞條說(shuō)明
加德士高層企業(yè)內(nèi)訓(xùn)(心理減壓與情緒管理)圓滿結(jié)束
2012年8月16日,火鳳凰派森培訓(xùn)公司受邀到加德士進(jìn)行為期1天的高層管理培訓(xùn)課程(心理減壓與情緒管理),雖然本次培訓(xùn)都是經(jīng)理級(jí)別的人員?,學(xué)員的學(xué)習(xí)的熱情很高漲,課堂氣氛很熱烈,田老師通過(guò)國(guó)學(xué),心理疏導(dǎo)的技巧為學(xué)員心理壓力的疏導(dǎo),學(xué)員們積極的參與互動(dòng).在其中也學(xué)到不少的減壓的方法,從中受益匪淺.給與我們很高的評(píng)價(jià): ?學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)減壓,輕松愉悅; ?掌握自我減壓的理念
9月15日,火鳳凰派森培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)受融緣公司的邀請(qǐng)進(jìn)行一天的<高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造>培訓(xùn)課程,本次參加培訓(xùn)的人員50多人,而且大部分都是全國(guó)各地的培訓(xùn)師。吳老師很有激情的開(kāi)場(chǎng)白,想不到學(xué)員用很**的態(tài)度和激情對(duì)待這次的培訓(xùn),在這次培訓(xùn)中,吳老師用生動(dòng)的案列,當(dāng)今的熱點(diǎn),幽默的肢體語(yǔ)言全力以赴的對(duì)待這一天的課程。學(xué)員的熱情很高漲,對(duì)火鳳凰派森培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)以及吳老師作出很高的評(píng)價(jià): ? 2&nb
長(zhǎng)大公司第一,二期《綜合素質(zhì)與道德的提升》圓滿結(jié)束
2012年7月下旬和8月下旬,火鳳凰派森培訓(xùn)公司受邀到長(zhǎng)大公司舉辦2期(綜合素質(zhì)與道德的提升)與(員工職業(yè)道德建設(shè)與職業(yè)素養(yǎng)提升)專題培訓(xùn).此次培訓(xùn)的人員**過(guò)200多人.白老師與博文老師2次培訓(xùn)讓學(xué)員們聽(tīng)的回味無(wú)窮.在兩次的培訓(xùn)中學(xué)員反應(yīng)很熱烈,課堂氣氛很活躍.讓學(xué)員們從培訓(xùn)中較深刻的認(rèn)識(shí)企業(yè)的文化,職業(yè)道德,提高自己的素養(yǎng),使之在企業(yè)中如何的把自己的事業(yè)當(dāng)做自己的事情來(lái)做,來(lái)提升自己的職業(yè)素養(yǎng),
? 課程名稱:〈管理者修身五要〉 主講:田老師 【培訓(xùn)對(duì)象】:中高層管理者 【培訓(xùn)方式】:老師授課講解,案例分析,自由提問(wèn)與交流,分析與總結(jié) 【培訓(xùn)課時(shí)】:1天 【課程大綱】: 一、心安篇 格物 致知 誠(chéng)意 正心修身 齊家 治國(guó) 平天下 人的思維模式,觀念決定了他對(duì)外界的理解,行為以及最后的結(jié)果。而情緒是一個(gè)人的綜合外在表現(xiàn)。管理者的自我減壓,以“情緒”為著手點(diǎn),**在于調(diào)整管理者對(duì)工作
公司名: 東莞派森文化傳播有限公司:火鳳凰派森拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)
聯(lián)系人: 李小姐
電 話: 020-84317455
手 機(jī): 13570986627
微 信: 13570986627
地 址: 廣東東莞南城東莞市南城供銷社商務(wù)大廈302
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網(wǎng) 址: huofenghuang.cn.b2b168.com
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