詞條
詞條說明
案情 2006年3月,李娜到漯河市長城花園酒店工作。其間,2008年2月到2009年1月其工資每月3600元,2009年2月到2010年3月其工資每月4200元。2010年3月,李娜離開長城花園酒店。因其在長城花園酒店工作期間,酒店未與其簽訂書面勞動合同,也未為李娜繳納養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險金,其向漯河市郾城區(qū)勞動爭議仲裁**申請仲裁,要求長城花園酒店繳納2006年3月至2010年3月期間的養(yǎng)老、
李先生在深圳市中區(qū)某企業(yè)工作了4年,因為家庭原因,李先生要離開深圳,向公司提出辭職并轉(zhuǎn)移相關(guān)社會保險檔案。但李先生辦理手續(xù)時發(fā)現(xiàn),企業(yè)欠繳自己半年多的相關(guān)社會保險。單位辯稱,其中半年是試用期,企業(yè)不能為其繳納相關(guān)社會保險。經(jīng)過咨詢廣東鑫涌律師事務(wù)所后,李先生得知公司此舉明顯違反了《勞動法》。 李先生稱,4年前他通過一家中介機構(gòu)介紹,來到中區(qū)一家食品廠工作。當時,李先生與單位協(xié)商,試用期半年,合格
廣東鑫涌律師事務(wù)所律師點評 自然到期不續(xù)簽 員工可得補償 根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,勞動合同期滿,勞動合同終止,員工不需要提**個月通知公司。到時候直接終止勞動合同,辦理工作交接,結(jié)算工資,領(lǐng)取經(jīng)濟補償?shù)仁掷m(xù)即可走人。 法律規(guī)定,勞動合同期滿的,終止勞動合同有3種情形:公司維持或者提高勞動合同約定條件(工資待遇等)續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂,終止勞動合同的,沒有經(jīng)濟補償;公司降低勞動合同約定條
廣東鑫涌律師事務(wù)所律師提示廣大購房朋友,在購房時應(yīng)留意的事項如下 環(huán)境 有些小區(qū)號稱花園,但綠化面積極小一塊,根本無法稱之為花園,有些稱綠化面積占××%,但實際交付使用時并沒有達到該綠化比例。 現(xiàn)場實景圖片和戶型設(shè)計漂亮的模型場景,也是房地產(chǎn)廣告中常見的部分,并且總是顯得很誘人。但是購房者尤其是按揭期房購買者卻總在入住時發(fā)現(xiàn),現(xiàn)實與圖紙并非一回事。所以要給購房者提個醒,別以為付款之后就萬事大吉,
公司名: 廣東鑫涌律師事務(wù)所
聯(lián)系人: 許宜群
電 話: 755-83283091
手 機: 13809892972
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地 址: 廣東深圳羅湖區(qū)羅湖區(qū)深南東路2001號鴻昌廣場1109室
郵 編: 518031
網(wǎng) 址: boltxii.cn.b2b168.com
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